Streszczenie: Celem niniejszego badania ilościowego było ustalenie korelacji między
wiekiem nauczycieli a ich poziomem motywacji. Materiał i metody: Zastosowano paradygmat postpozytywistyczny. Badanie przeprowadzono
w formie ankietowej, wykorzystując autorski kwestionariusz. Liczba respondentów
wyniosła 120, a ich średni wiek wynosił 44,28 roku. Przeprowadzono analizę statystyczną,
a uzyskane wyniki wykazały znikomą korelację między wiekiem a motywacją. Wyniki: Nasze badanie wykazało, że wiek nie jest statystycznie powiązany z motywacją
nauczycieli. Respondenci wykazali wyższy poziom zaangażowania niż motywacji.
Motywacja wewnętrzna okazała się nieco silniejsza od motywacji zewnętrznej, co może
wskazywać na istotną rolę czynników indywidualnych związanych z satysfakcją z pracy. Wnioski: Uzyskane wyniki wskazują, że działania mające na celu wzmocnienie motywacji
nauczycieli powinny koncentrować się na aspektach wewnętrznych, niezależnie od
wieku.
REFERENCJE(22)
1.
Bańka, A. (1996). [Psychology of work]. Gemini (in Polish).
Collie, R. J. (2023). Teacher well-being and turnover intentions: Investigating the roles of job resources and job demands. British Journal of Educational Psychology, 93(3), 712-726. https://doi.org/10.1111/bjep.1....
Deci, E. L., Ryan, R. M. (2000). The “what” and “why” of goal pursuits: Human needs and the self-determination of behavior. Psychological Inquiry, 11(4), 227-268.
Eccles, J. S., Wigfield, A. (2020). From expectancy-value theory to situated expectancy-value theory: A developmental, social cognitive, and sociocultural perspective on motivation. Contemporary Educational Psychology, 61, 101859. https://doi.org/10.1016/j.cedp....
Han, J., Yin, H. (2016). Teacher motivation: Definition, research development and implications for teachers. Cogent Education, 3(1), Article 1217819. https://doi.org/10.1080/233118....
Klussmann, U., Kunter, M., Trautwein, U., Lüdtke, O., Baumert, J. (2008). Teachers’ occupational well-being and quality of instruction: The important role of self-regulatory patterns. Journal of Educational Psychology, 100(3), 702-715.
Pelletier, L. G., Séguin-Lévesque, C., Legault, L. (2002). Pressure from above and pressure from below as determinants of teachers’ motivation and teaching behaviors. Journal of Educational Psychology, 94(1), 186-196.
Roth, G., Assor, A., Kanat-Maymon, Y., Kaplan, H. (2007). Autonomous motivation for teaching: How self-determined teaching may lead to self-determined learning. Journal of Educational Psychology, 99(4), 7610774.
Ryan, R. M., Deci, E. L. (2020). Intrinsic and extrinsic motivation from a self-determination theory perspective: Definitions, theory, practices, and future directions. Contemporary Educational Psychology, 61, 101860.
Trust, T., Whalen, J. (2020). Should teachers be trained in emergency remote teaching? Lessons learned from the COVID-19 pandemic. Journal of Technology and Teacher Education, 28(2), 189-199.
Przetwarzamy dane osobowe zbierane podczas odwiedzania serwisu. Realizacja funkcji pozyskiwania informacji o użytkownikach i ich zachowaniu odbywa się poprzez dobrowolnie wprowadzone w formularzach informacje oraz zapisywanie w urządzeniach końcowych plików cookies (tzw. ciasteczka). Dane, w tym pliki cookies, wykorzystywane są w celu realizacji usług, zapewnienia wygodnego korzystania ze strony oraz w celu monitorowania ruchu zgodnie z Polityką prywatności. Dane są także zbierane i przetwarzane przez narzędzie Google Analytics (więcej).
Możesz zmienić ustawienia cookies w swojej przeglądarce. Ograniczenie stosowania plików cookies w konfiguracji przeglądarki może wpłynąć na niektóre funkcjonalności dostępne na stronie.